- Avviso per 437 posizioni di Operatore Interventi Professional – codice OPEPROF2020
Testi e documenti consigliati - Avviso per 57 posizioni di Operatore Interventi Esperto – codice OPESP2020
Testi e documenti consigliati - Avviso per 11 posizioni di Operatore Interventi Addetto – codice OPEAD2020
Testi e documenti consigliati - Avviso per 4 posizioni di Supporto Tecnico Amministrativo Addetto – codice STAD2020
Testi e documenti consigliati - Avviso per 4 posizioni di Comunicazione Professional – codice COMPROF2020
Testi e documenti consigliati - Avviso per 4 posizioni di Analisi e Studi Mercato del Lavoro Professional - codice ASMDLPROF2020
Testi e documenti consigliati
- CCAL - Famiglia e profili professionali (Allegato 2.1 del CCAL) - Accordo sindacale dell'11/11/2011 (Allegato n. 1 Famiglia professionale: supporto tecnico amministrativo)
- Ipotesi di Accordo per il Piano di assunzioni di ANPAL Servizi S.p.A.
- Regolamento per le assunzioni a tempo indeterminato riservate ai collaboratori di ANPAL Servizi S.p.A.
Nella ricerca di personale ANPAL Servizi s.p.a. si ispira ai principi di trasparenza, pubblicità e di imparzialità. Le posizioni aperte possono essere verificate consultando il sito della Società dove sono pubblicati gli avvisi di selezione.
Negli avvisi sono descritte le attività previste dal ruolo, i requisiti necessari per candidarsi e le modalità di adesione all’iniziativa. La selezione avviene attraverso prove adeguate e coerenti con il profilo ricercato. Il processo di selezione è regolato dai Regolamenti adottati dalla Società
- Regolamento per il conferimento di incarichi di collaborazione
- Regolamento per il reclutamento di personale dipendente
Il rapporto di lavoro a tempo indeterminato è disciplinato dal Contratto aziendale del febbraio 2009.
Il rapporto di lavoro a tempo determinato è disciplinato dall' Accordo Sindacale in data 22 luglio 2015.
Gli incarichi di collaborazione sono disciplinati dall'Accordo Quadro Nazionale siglato con le OOSS del 22 luglio 2015